开具在职证明有困难可以找我们，我们愿意提供帮助。法律法规没有明文规定公司有类似开具在职证明的义务。事实上如果你能提供与在职公司签订的劳动合同，也就能证明你在这家公司工作，但签证机构可能不能接受这种文件。为职工开具在职证明并不会导致公司不利后果，因此，公司拒绝开具在职证明让人难以理解。

自由职业者办理旅游签证的时候，经常会因为提供不了相关的资料而被拒之门外，比如申请旅游签证，不但要提供工作单位的在职证明，甚至可能还要提供营业执照。各位如果有需要，可以提供各个地方的在职证明。

在职证明范本

X X X有限公司(单位名称)

兹证明×××，性别，——年——月——日出生，系我单位(公司)正式员工，自年月在我单位工作，现任(职务)，年薪。他(她)将于年月日前往台湾旅游，我司担保其在台湾期间遵守台湾法律，在旅游结束后按期返回，继续在我司工作。

特此证明

公司名称：

负责人或主管人员签名:

公司章

负责人或主管人员电话:

公司地址并加盖公司章:

工作证明

兹有本公司________同仁,性别________,身份证________________,累计从事________相关管理工作共________年。

在单位工作期间,该同仁遵守国家和地方的法律法规,无违反职业道德的行为。

特此证明!

单位名称(盖章)

________年________月________日